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Offre d'emploi

 CDI

Date de publication de l'offre : 2024-10-24

Prise de poste :

CTRE REG RESSOURCES PEDAGO FORMATION    Chargé(e) de veille informationnelle et juridique (H/F)

Mission

Le C2RP, Centre Régional de Ressources pour les Professionnels, est un opérateur institutionnel des Hauts-de-France qui accompagne les professionnels dans l'élaboration et la compréhension des politiques publiques sur l'emploi, la formation et l'orientation. Pour faciliter le déploiement de cet écosystème, le C2RP propose des ressources mais aussi des outils et partage son expertise dans ces domaines en toute neutralité.
Au sein d'une structure à taille humaine, nos activités s'organisent en mode projet autour de quatre métiers :
Qualifier - Nous collectons, qualifions l'offre de formation régionale pour la diffuser sur les outils de prescriptions et les portails grand public permettant ainsi à des millions de personnes de pouvoir trouver une formation.
Observer - Nous construisons, assemblons et cartographions les données statistiques emploi-formation pour permettre aux décideurs et aux acteurs de prendre les bonnes décisions.
Informer - Nous captons, analysons et publions les informations sur l'emploi, la formation pour accompagner les acteurs dans les changements qui les impactent.
Accompagner - Nous produisons un catalogue de ressources et d'outils pour enrichir les pratiques professionnelles des acteurs.
Aujourd'hui, le C2RP recrute un(e) Chargé(e) de Veille Informationnelle et Juridique
Type de poste
Intitulé du poste : Chargé(e) de Veille Informationnelle et Juridique
Positionnement dans l'organigramme : Sous l'autorité de la Cheffe de service Communication et Web
Emploi-type : Chargé(e) d'Appui
Les missions
Seront notamment confiées les missions suivantes :
1. Collecter les informations régionales et nationales :
- Participer à l'organisation du plan de veille et être force de proposition dans le cadre d'une amélioration continue
- Assurer la veille juridique et règlementaire en lien avec le domaine de la formation
- Gérer la veille sur les certifications utiles à notre activité
2. Traiter, analyser et synthétiser l'information :
- Organiser le traitement de l'information : enregistrer, analyser, classer, indexer et archiver
- Rédiger, synthétiser les articles pour les notices documentaires
- Assister les utilisateurs dans leurs recherches d'informations
3. Diffuser l'information
- S'assurer de la mise à jour du site portail d'actualités
- Proposer des articles au comité de rédaction pour diffusion externe (site web, réseaux sociaux.)
- Gérer le reporting et l'analyse des utilisations/ consultations dans une logique de process d'amélioration continue
- Générer les newsletters
- Alimenter les dossiers thématiques et participer à leur mise à jour
- Participer à l'actualisation de l'annuaire CRM
- Gérer le dépôt légal de toutes les productions du Centre régional de ressources pédagogiques
Autres :
- Gérer les abonnements de presse et de supports documentaires
- Participer à la maintenance et à l'évolution de l'outil PMB (outil de gestion documentaire)
- Participer aux travaux du réseau des CARIF-OREF (RCO) notamment pour harmoniser les techniques documentaires et renforcer le travail en réseau
- Participer à l'accueil du public
- Contribuer à l'organisation d'événements internes et externes : colloques, journées d'animation, séminaires
- Intervenir ponctuellement en soutien aux autres activités du C2RP
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être amenée à évoluer en fonction des différents projets de l'entreprise.

Profil

- Travailler en équipe
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

- Actualiser des documents et fonds documentaires
- Classer des documents
- Mettre à disposition d'un public des fonds documentaires
- Réaliser une veille documentaire
- Sélectionner des informations documentairesDébutant accepté

Conditions de travail

Lieu de travail : 59 - LILLE

Temps de travail :

Rémunération : Annuel de 29000.0 Euros sur 12.0 mois

Prise de poste :

Contact

CTRE REG RESSOURCES PEDAGO FORMATION - Mme VIRGINIE DEVOS
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/183DXVS Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/183DXVS