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Offre d'emploi

 CDD - 12 Mois

Date de publication de l'offre : 2024-12-13

Prise de poste :

Organisation    Gestionnaire Master Data F/H (H/F)

Mission

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Gestionnaire Master Data (H/F).

Missions :

Vos missions principales et non-limitatives seront les suivantes :

- Créer et maintenir les données techniques sous SAP (codes articles, nomenclatures produits, gammes
de fabrication.) ;
- Assurer un suivi et une traçabilité des modifications effectuées dans les différentes bases en fonction
des évolutions des données de fonctionnement des ateliers et des directives de paramétrage groupe
de ces données ;
- Effectuer des simulations de coûts de fabrication en fonction des évolutions de prix des matières
premières et des quantités par unité de conditionnement ou de palettisation : analyses statistiques,
impact financier ;
- Valider avec le contrôle de gestion l'impact des modifications avant que ces dernières ne soient
effectuées dans les bases de données ;
- Gérer les créations/modifications d'étiquettes et être le référent vis-à-vis du système d'étiquetage (hors
équipements physiques);
- Gérer les créations et les évolutions des PEP Eco-passeport des produits du site ;
- A terme, être Key User SAP ;
- Au besoin, participer à l'analyse des écarts d'inventaires.

Votre profil :

- Bac +3 dans le domaine de l'analyse de DATA ou support à la production ou expérience
professionnelle confirmée dans l'utilisation de bases de données en milieu industriel,
- Maitriser l'outil SAP,
- Maitriser les outils informatiques Pack office (Excel, Word et PowerPoint),
- Vos points forts sont la rigueur, l'organisation, votre esprit de synthèse et vos capacités relationnelles,
- Vous aimez prendre des initiatives et êtes enthousiaste à l'idée de mener à bien de nouveaux projets.

Profil

- Faire preuve d'autonomie
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Travailler en équipe
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

- Classer des documents
- Maintenir une documentation précise et à jour
- Participer à un inventaire
- Réaliser une veille documentaire
- Sélectionner des informations documentaires2 An(s)

Conditions de travail

Lieu de travail : 71 - AUTUN

Temps de travail :

Rémunération : Autre

Prise de poste :

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