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Date de publication de l'offre : 2025-01-04
Prise de poste :
Vous rejoignez le pôle digital au sein de la Direction de la Communication. Sous la responsabilité du Responsable Communication & Marketing digital, l'association Petits Frères des Pauvres recherche un.e chargé.e éditorial web pour coordonner les acteurs internes (Chargés de communication, Plaidoyer, Direction des Ressources pour l'Accompagnement (DIRA).) & externes (rédacteurs) dans la création des contenus jusqu'à leur mise en ligne sur intranet et le site web. Un canal d'information et de sensibilisation qui doit conduire à transformer chaque visiteur en acteur engagé pour les combats de l'associations.
MISSIONS PRINCIPALES
Construire une ligne édito et en piloter le calendrier de diffusion pour le site institutionnel et l'intranet
Planifier et organiser les différentes étapes de production des contenus : Coordonner les acteurs externes et internes dans la création des contenus jusqu'à leur mise en ligne
Proposer, rédiger et intégrer de contenus sur le site institutionnel selon les codes du SEO et l'actualité de nos actions
Participer à la stratégie d'acquisition et du développement du trafic du site externe (SEO, partenariat édito, achat médias, contenus serviciels)
Développer et diversifier l'offre Newsletter
Participer à l'animation du site internet, en lien avec le chef de projet web : mises en ligne, mises en forme des éléments graphiques (photos, infographies.), éditorialisation des contenus publiés afin d'améliorer l'UX
Suivre les indicateurs de performance du site et de la newsletter
Titulaire d'une formation avec une spécialisation en communication/journalisme/sciences de l'information, vous disposez d'une expérience significative de 5/7 ans dans une fonction similaire.
La connaissance du secteur l'Economie Sociale et Solidaire sera un atout pour votre candidature.
Vous maîtrisez la chaîne éditoriale et les règles orthographiques, grammaticales, typographiques et syntaxiques.
Vous disposez de très bonnes capacités rédactionnelles et maîtrisez les codes du SEO.
Vous êtes capable d'adapter votre production en fonction du média ciblé (Site externe, Intranet, Newsletter) et savez utiliser les outils web et analytics : Brevo, Wordpress, Drupal, Piwik...
Vous savez organiser et prioriser les flux d'informations multi-supports et recouper les informations en vous appuyant sur un réseau d'interlocuteurs experts.
Vous savez travailler en mode projet.
Vous êtes organisé, réactif et rigoureux, avec une excellente gestion des priorités, ainsi qu'un sens de l'écoute, du service et de l'adaptabilité.
Vous appréciez le contact humain et avez des solides compétences relationnelles et un fort esprit d'équipe complètent vos qualités indispensables pour réussir pleinement dans ce poste.
AVANTAGESstrong>
Un parcours d'intégration et de formation sur mesure pour accompagner votre prise de fonction et votre montée en compétences, grâce aux ressources de notre Centre de formation interne certifié Qualiopi.
La force et le soutien d'un réseau de 180 pairs métiers spécialistes du développement social, favorisant les échanges de bonnes pratiques.
L'accès à 80 j. de télétravail par an (soit 2j./semaine) indemnisés.
Avantages sociaux complémentaires : carte titre restaurant dématérialisé de 10,83€ par jours travaillés dont 60% prise en charge employeur, abonnement transport remboursé à hauteur de 50%, complémentaire santé, prévoyance, dispositif de surcotisations retraite, .
CDI à pourvoir dès que possible.
Salaire à partir de 40K€ - Statut Cadre - Temps complet / Forfait jours.
Merci de transmettre CV et lettre de motivation.
Expérience exigée de 1 An(s)
Lieu de travail : 75
Temps de travail :
Rémunération :
Prise de poste :